hrcak mascot   Srce   HID

Prethodno priopćenje
https://doi.org/10.5559/di.21.1.06

KOMPARATIVNA ANALIZA ZAPOSLENOSTI I NAKNADA ZA ZAPOSLENE U JAVNOM SEKTORU U HRVATSKOJ I U EUROPSKOJ UNIJI

Predrag BEJAKOVIĆ   ORCID icon orcid.org/0000-0002-4164-8220 ; Institut za javne financije, Zagreb
Vjekoslav BRATIĆ   ORCID icon orcid.org/0000-0002-9295-0286 ; Institut za javne financije, Zagreb
Goran VUKŠIĆ ; Institut za javne financije, Zagreb

Puni tekst: hrvatski, pdf (202 KB) str. 101-119 preuzimanja: 1.175* citiraj
APA 6th Edition
BEJAKOVIĆ, P., BRATIĆ, V. i VUKŠIĆ, G. (2012). KOMPARATIVNA ANALIZA ZAPOSLENOSTI I NAKNADA ZA ZAPOSLENE U JAVNOM SEKTORU U HRVATSKOJ I U EUROPSKOJ UNIJI. Društvena istraživanja, 21 (1 (115)), 101-119. https://doi.org/10.5559/di.21.1.06
MLA 8th Edition
BEJAKOVIĆ, Predrag, et al. "KOMPARATIVNA ANALIZA ZAPOSLENOSTI I NAKNADA ZA ZAPOSLENE U JAVNOM SEKTORU U HRVATSKOJ I U EUROPSKOJ UNIJI." Društvena istraživanja, vol. 21, br. 1 (115), 2012, str. 101-119. https://doi.org/10.5559/di.21.1.06. Citirano 17.10.2019.
Chicago 17th Edition
BEJAKOVIĆ, Predrag, Vjekoslav BRATIĆ i Goran VUKŠIĆ. "KOMPARATIVNA ANALIZA ZAPOSLENOSTI I NAKNADA ZA ZAPOSLENE U JAVNOM SEKTORU U HRVATSKOJ I U EUROPSKOJ UNIJI." Društvena istraživanja 21, br. 1 (115) (2012): 101-119. https://doi.org/10.5559/di.21.1.06
Harvard
BEJAKOVIĆ, P., BRATIĆ, V., i VUKŠIĆ, G. (2012). 'KOMPARATIVNA ANALIZA ZAPOSLENOSTI I NAKNADA ZA ZAPOSLENE U JAVNOM SEKTORU U HRVATSKOJ I U EUROPSKOJ UNIJI', Društvena istraživanja, 21(1 (115)), str. 101-119. https://doi.org/10.5559/di.21.1.06
Vancouver
BEJAKOVIĆ P, BRATIĆ V, VUKŠIĆ G. KOMPARATIVNA ANALIZA ZAPOSLENOSTI I NAKNADA ZA ZAPOSLENE U JAVNOM SEKTORU U HRVATSKOJ I U EUROPSKOJ UNIJI. Društvena istraživanja [Internet]. 2012 [pristupljeno 17.10.2019.];21(1 (115)):101-119. https://doi.org/10.5559/di.21.1.06
IEEE
P. BEJAKOVIĆ, V. BRATIĆ i G. VUKŠIĆ, "KOMPARATIVNA ANALIZA ZAPOSLENOSTI I NAKNADA ZA ZAPOSLENE U JAVNOM SEKTORU U HRVATSKOJ I U EUROPSKOJ UNIJI", Društvena istraživanja, vol.21, br. 1 (115), str. 101-119, 2012. [Online]. https://doi.org/10.5559/di.21.1.06

Sažetak
U članku se uspoređuje veličina javnoga sektora u Hrvatskoj u odnosu na zemlje Europske unije upotrebom više pokazatelja zaposlenosti u javnom sektoru (tj. njegovim pojedinim segmentima) te rashoda opće države. O podacima se diskutira s aspekta eventualno prevelikoga javnog sektora te u kratkoročnom kontekstu utjecaja recentne krize na zaposlenost i opću gospodarsku situaciju. Komparativna analiza pokazuje da, prema većini pokazatelja o zaposlenosti, Hrvatska nema prevelik javni sektor, osim kada je riječ o udjelu zaposlenih u javnim poduzećima u ukupnoj zaposlenosti. Udio rashoda opće države za naknade zaposlenika u Hrvatskoj niži je od prosjeka zemalja EU-a, ali je u prve tri godine promatranog razdoblja bio viši od istovjetnog udjela u zemljama Srednje i Istočne Europe. Udio ukupne potrošnje opće države u BDP-u za Hrvatsku niži je od istovjetnih udjela u zemljama EU-a i zemljama Srednje i Istočne Europe. Zbog utjecaja krize, u Hrvatskoj su donesene i/ili planirane neke restriktivne mjere u pogledu plaća i zapošljavanja u javnom sektoru. Uz nužnost zaustavljanja potencijalno neodrživih fiskalnih trendova, problemu zaposlenosti u javnom sektoru treba pristupiti stavljajući naglasak na povećanje učinkovitosti.

Ključne riječi
Hrvatska; zaposlenost; javni sektor; međunarodna usporedba

Hrčak ID: 79636

URI
https://hrcak.srce.hr/79636

[engleski]

Posjeta: 2.773 *