Pregledni rad

SISTEM RAČUNOVODSTVENOG (FINANSIJSKOG) MJERENJA PERFORMANSI PREDUZEĆA U FUNKCIJI KVALITETNOG UPRAVLJANJA

Rifet Đogić ; Ekonomskom fakultetu Univerziteta u Zenici.

Sažetak

Upravljanje preduzećima u savremenim uslovima poslovanja podrazumijeva determinisa-nje adekvatnog sistema mjerenja finansijskih i drugih performansi. Mjerenjem performansi predu-zeća spoznajemo koliko smo bili efektivni i efikasni. Sistem mjerenja performansi (finansijskih i nefinansijskih) povezuje strategiju preduzeća sa tekućim poslovanjem, pruža relevantne informa-cije o ostvarivanju ciljeva u okviru konkurentskih strategija i ukazuje na područja gdje su neophodna poboljšanja. Izbor sistema merenja performansi za konkretno preduzeće predstavlja vrlo složen postupak, jer izabrani način mjerenja najčešće izražava jedan aspekt pojave koja je obično više-dimenzionalna. Uslijed toga sistem mjerenja performansi postaje kompleksan mehanizam povezan sa korporativnom strategijom i obuhvata načine internog i eksternog mjerenja, kako finansijskih tako i nefinansijskih performansi, i eksplicitno ističe odnose i međuzavisnosti izmedu različitih načina mjerenja. U ovom radu orijentisaćemo se na računovodstveno (finansijsko) mjerenje performansi i njihovu ulogu u procesu upravljanja preduzećem.

Ključne riječi

sistem mjerenja performansi; strategije; ciljevi; aktivnosti; balanced scorecard

Hrčak ID:

35362

URI

https://hrcak.srce.hr/35362

Datum izdavanja:

1.4.2009.

Posjeta: 6.525 *