Skoči na glavni sadržaj

Izvorni znanstveni članak

POTENCIJAL VELIKIH HRVATSKIH PODUZEĆA ZA UPRAVLJANJE ORGANIZACIJSKIM PROMJENAMA: REZULTATI EMPIRIJSKOG ISTRAŽIVANJA

Nikša Alfirević


Puni tekst: hrvatski pdf 243 Kb

str. 1256-1281

preuzimanja: 3.507

citiraj


Sažetak

Autor razmatra problematiku upravljanja promjenama u velikim hrvatskim poduzećima sa ciljem utvrditi njihove sposobnosti za organizacijsko prilagođivanje velikim izazovima u poslovnoj okolini, uzrokovanima aktivnim uključivanjem Hrvatske u proces globalizacije. Zaključci autorova istraživanja ukazuju na nedovoljan stupanj sposobnosti naših velikih poduzeća za poduzimanje složenih organizacijskih promjena, a u okviru analize pojedinih komponenti organizacijskog potencijala, na područja s posebno niskim razinama sposobnosti za upravljanje promjenama.

Ključne riječi

Hrčak ID:

28823

URI

https://hrcak.srce.hr/28823

Datum izdavanja:

20.12.2000.

Podaci na drugim jezicima: engleski

Posjeta: 5.419 *