Skoči na glavni sadržaj

Izvorni znanstveni članak

https://doi.org/10.15176/vol61no16

“Nije za starije od 40 godina”: aspekti ženskog rada u turizmu Istre iz etnografske perspektive

Andrea Matošević orcid id orcid.org/0000-0002-8602-6353 ; Filozofski fakultet Sveučilišta Jurja Dobrile u Puli Centar za kulturološka i povijesna istraživanja socijalizma
Denis Brandeis Fiala


Puni tekst: hrvatski pdf 186 Kb

str. 111-125

preuzimanja: 178

citiraj


Sažetak

U radu se kroz tri potpoglavlja istražuje dio aspekata ženskoga lica rada u turizmu Istre, jedne od najturističkijih regija u Hrvatskoj i Europi. Temeljem intervjua sa zaposlenicama u nizu tipičnih radnih mjesta u turizmu, a koje su u vrijeme istraživanja bile zaposlene u priobalnim gradovima, na vidjelo su izašle kategorije koje omeđuju, ali i čine iskustvo rada u tom sektoru rodno specifičnim. Prva zamjetna kategorija je fleksibilnost. Nju se može razumjeti kao brojčanu, funkcijsku te prilagodljivost isplate plaće zaposlenicama. Druga kategorija koja rad snažnije približava rodnom iskustvu klupko je dinamika, odnosa i odluka koje od zaposlenica mogu činiti estetizirani i erotizirani “uslužni krajolik”. Potonje je, njihovim riječima, uzrokovalo posljedičnu nelagodu, ali i podnošenje situacija koje su mogle ići od “upućivanja pogleda”, komentara do ponekad i otvoreno šovinističkih opaski. Treća kategorija tiče se tjelesnog iskustva mjesečnice, koja, za dio intervjuiranih zaposlenica, ima nemali utjecaj na mogućnost obavljanja intenzivnih radnih zadataka kakve nameće sezonalni turizam.

Ključne riječi

turizam, ženski rad, sezonalnost, fleksibilnost, Istra

Hrčak ID:

317935

URI

https://hrcak.srce.hr/317935

Datum izdavanja:

17.6.2024.

Podaci na drugim jezicima: engleski

Posjeta: 602 *