Prethodno priopćenje

OKVIR MENADŽERSKIH NADLEŽNOSTI: STUDIJA KONATIVNE KOMPONENTE

Andrej Bertoncelj

Sažetak

Cilj ovog rada jest proučavanje konativne nadležnosti menadžera u tranzicijskoj ekonomiji Slovenije. Konceptualni okvir trojnih komponenata nadležnosti temelji se na uzorku od 183 menadžera u 11 malih i srednjih poduzeća različitih industrijskih sektora. Proučena su eventualna nepodudaranja između menadžerske konativne komponente, njihovih osobnih očekivanja i razine prilagođavanja. Studija dokazuje da slovenski menadžeri nisu dovoljno agresivni u preuzimanju inicijativa, ali ne mogu odoljeti novim prilikama. Međutim, konativna komponenta ukazuje na njihove poteškoće u suočavanju s tržišnim i ekonomskim izazovima, s obzirom na pomalo stidljivi pristup u pronalaženju novih mogućnosti

Ključne riječi

Motivacija; okvir trojnih komponenata nadležnosti; MSP; srednji menadžeri; Slovenija

Hrčak ID:

63245

URI

https://hrcak.srce.hr/63245

Datum izdavanja:

1.12.2010.

Podaci na drugim jezicima: engleski

Posjeta: 2.723 *