Okvir determiniranja prava na radu za vrijeme epidemije
DOI:
https://doi.org/10.30925/zpfsr.42.2.8Keywords:
posebne okolnosti, epidemija, prava na radu, ograničenje, zaštitaAbstract
Dok traje epidemija zarazne bolesti COVID-19, u realiziranju, prvenstveno individualnih radnih odnosa (jer su kolektivni radni odnosi „na čekanju“) javljaju se brojna pitanja na koja nema odgovora (u sudskoj praksi pogotovo). Najčešće obrazloženje traži se u činjenici da je u pitanju epidemija (pandemija) i „nemoći“ (pa i nespremnosti) svijeta rada, ali i nefleksibilnosti autonomne regulative radnih odnosa i „nespremnosti“ poslodavaca u svakodnevnom odgovoru na „zahtjeve krize“.
U „posebnim okolnostima“ ne smiju biti dovedena u pitanje primjena načela suvremenog, demokratskog radnog prava (pored drugih načelo zaštite osobe na radu, načelo in favorem laboratoris, načelo zaštite prava iz radnog odnosa, sve uz sveprisutno načelo ustavnosti i zakonitosti), ali i načelo pacta sund servanda (načelo obveznog prava) u ugovornim radnim odnosima i drugih.
Pokušava se naći odgovor na sporna pitanja koja u praksi (primjeni) u vrijeme epidemije, najčešće determiniraju sadržaj radnih odnosa: „intervencija“ u ugovor o radu, autonomna regulativa radnih odnosa, radno vrijeme, plaće i naknade, odmori i dopusti, zaštita zdravlja i sigurnosti na radu, primjena načela najpovoljnijeg prava za radnika i druga.
Nužno je vrlo restriktivno primjenjivati svako ograničenje prava na radu, koje, inače može, u skladu s Ustavom države, biti uređeno samo zakonom, pa i „mjere“ za trajanja epidemije samo u okvirima zakona i Ustava.
Additional Files
Published
Versions
- 2023-12-15 (2)
- 2022-02-16 (1)
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2022 Marinko Učur
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
Collected Papers is an open access journal. Journal does not charge article processing charges (APC) to authors. It is licensed under CC BY-NC licence 4.0.
Collected Papers of the Law Faculty of the University of Rijeka" is an Open Access journal. Users are allowed to read, download, copy, redistribute, print, search and link to material, and alter, transform, or build upon the material, or use them for any other lawful purpose as long as they attribute the source in an appropriate manner according to the CC BY licence.
The papers published in "Collected Papers of the Law Faculty of the University of Rijeka" can be deposited and self-archived in the institutional and thematic repositories providing the link to the journal's web pages and HRČAK.
Upon acceptance of the manuscript for publication by this journal, the author can publish same manuscript in other journals only with the permission of the Editorial Board (secondary publication). A repeated publication should contain a notice as to where the manuscript was originally published.
