Skoči na glavni sadržaj

Ostalo

Upravljanje reformom javne uprave u Hrvatskoj

Ivan Koprić orcid id orcid.org/0000-0002-9086-6937 ; Pravni fakultet Sveučilišta u Zagreb


Puni tekst: engleski pdf 445 Kb

str. 551-564

preuzimanja: 794

citiraj


Sažetak

Državna uprava u Hrvatskoj razvijala se u tri faze: fazi utemeljenja (1990.–1993.), konsolidacije (1993.–2001.) i europeizacije (nakon 2001.). Nakon kratkog opisa sadašnje strukture hrvatske javne uprave, analizirana je i ocijenjena Strategija reforme državne uprave prihvaćena u proljeće 2008., ali i neki drugi strateški dokumenti. Želi li se da reforma bude uspješna, potrebna su određena poboljšanja Strategije, dobro upravljanje njezinom provedbom te jaka
javna, politička i upravna potpora reformi. Utvrđeni su i analizirani određeni izazovi i problemi u reformi javne uprave, uključujući one institucionalne naravi. Glavno tijelo zaduženo za upravnu reformu, koja je preduvjet jačanja upravnih kapaciteta i pridruživanja Europskoj uniji, Središnji je državni ured za upravu. Glavni institucionalni izazovi odnose se na kapacitet Ureda, kao i
na institucionalno oblikovanje i kapacitet Stručne službe Vlade. Obrazlaže se potreba osnivanja Ministarstva za javnu upravu. Na kraju se iznose zaključci, dobri i loši primjeri te lekcije naučene u dosadašnjem tijeku reforme

Ključne riječi

javna uprava – Hrvatska, upravna reforma, europeizacija, javni službenici, strategije reforme u javnom sektoru, upravljanje provedbom strategije

Hrčak ID:

135523

URI

https://hrcak.srce.hr/135523

Podaci na drugim jezicima: engleski

Posjeta: 1.606 *