Skoči na glavni sadržaj

Izvorni znanstveni članak

https://doi.org/10.5673/sip.58.3.8

Perspektiva NEET populacije u urbanoj aglomeraciji Zagreb prema percepciji stručnjaka i mladih u NEET statusu – kako im pomoći?

Danijel Baturina orcid id orcid.org/0000-0002-9063-305X ; Pravni fakultet Sveučilišta u Zagrebu, Studijski centar socijalnog rada, Hrvatska
Marijana Majdak orcid id orcid.org/0000-0003-3725-383X ; Pravni fakultet Sveučilišta u Zagrebu, Studijski centar socijalnog rada, Hrvatska
Gordana Berc orcid id orcid.org/0000-0002-4429-9652 ; Pravni fakultet Sveučilišta u Zagrebu, Studijski centar socijalnog rada, Hrvatska


Puni tekst: hrvatski pdf 4.984 Kb

str. 403-431

preuzimanja: 439

citiraj


Sažetak

Zbog velike zastupljenosti NEET (engl. Not in Education, Employment, or Training)
populacije Europska je unija 2013. godine izradila operativni plan smanjivanja njenog udjela
za period 2014. – 2020. godine. U Hrvatskoj su također planirane mjere i sredstva Europskog
socijalnog fonda trebala osigurati različite resurse na državnoj i lokalnoj razini za realizaciju
istog cilja. Grad Zagreb u okviru ulaganja u socijalnu politiku razvija brojne usluge i programe,
osobito za mlade u nepovoljnom položaju. Ovo kvalitativno istraživanje usmjereno je na
stjecanje uvida u iskustva stručnjaka i pripadnika NEET populacije o uslugama i programima
usmjerenih prema NEET populaciji na području Grada Zagreba u svrhu njihove pripreme za
zapošljavanje te na percepciju o mogućim poboljšanjima usluga i prevenciji NEET statusa. U
istraživanju je sudjelovalo 15 stručnjaka koji rade s NEET populacijom i 25 pripadnika NEET
populacije. Rezultati ukazuju na to da stručnjaci prepoznaju velike izazove u radu s NEET
populacijom vezane uz motiviranje mladih na promjenu i na zahtjevne modele rada. Osim
toga, izdvojene su institucionalne manjkavosti poput nedovoljne koordinacije s drugim institucijama,
administrativnih ograničenja i nedovoljne osposobljenosti stručnjaka, što prepoznaju
obje grupe sudionika istraživanja. Mladi naglašavaju da su im neke usluge i informacije koje
dobivaju od stručnjaka nekorisne i zakašnjele, a s druge strane da imaju pozitivna iskustva u
dobivanju stručnih preporuka i osobne podrške. Istraživanje ukazuje na potrebu za sustavnim
ulaganjem u institucije koje rade s NEET populacijom (kadrovi, prostor, informatizacija, koordinacija
institucija) na području Grada Zagreba. Također je naglašena potreba poboljšanja
sadržaja i modela rada programa te promocije i dostupnosti programa podrške NEET populaciji
radi njihovog uključivanja na tržište rada.

Ključne riječi

NEET populacija, stručnjaci, urbana aglomeracija Zagreb, socijalna politika, nezaposlenost, programi i mjere poticanja zapošljavanja NEET populacije

Hrčak ID:

248917

URI

https://hrcak.srce.hr/248917

Podaci na drugim jezicima: engleski

Posjeta: 874 *