hrcak mascot   Srce   HID

Ostalo

Sigurnost radnog mjesta službenika i lokalni razvoj

Dubravka Kanoti ; Grad Varaždin

Puni tekst: hrvatski, pdf (186 KB) str. 933-939 preuzimanja: 170* citiraj
APA 6th Edition
Kanoti, D. (2009). Sigurnost radnog mjesta službenika i lokalni razvoj. Hrvatska i komparativna javna uprava, 9. (4.), 933-939. Preuzeto s https://hrcak.srce.hr/136024
MLA 8th Edition
Kanoti, Dubravka. "Sigurnost radnog mjesta službenika i lokalni razvoj." Hrvatska i komparativna javna uprava, vol. 9., br. 4., 2009, str. 933-939. https://hrcak.srce.hr/136024. Citirano 28.02.2020.
Chicago 17th Edition
Kanoti, Dubravka. "Sigurnost radnog mjesta službenika i lokalni razvoj." Hrvatska i komparativna javna uprava 9., br. 4. (2009): 933-939. https://hrcak.srce.hr/136024
Harvard
Kanoti, D. (2009). 'Sigurnost radnog mjesta službenika i lokalni razvoj', Hrvatska i komparativna javna uprava, 9.(4.), str. 933-939. Preuzeto s: https://hrcak.srce.hr/136024 (Datum pristupa: 28.02.2020.)
Vancouver
Kanoti D. Sigurnost radnog mjesta službenika i lokalni razvoj. Hrvatska i komparativna javna uprava [Internet]. 2009 [pristupljeno 28.02.2020.];9.(4.):933-939. Dostupno na: https://hrcak.srce.hr/136024
IEEE
D. Kanoti, "Sigurnost radnog mjesta službenika i lokalni razvoj", Hrvatska i komparativna javna uprava, vol.9., br. 4., str. 933-939, 2009. [Online]. Dostupno na: https://hrcak.srce.hr/136024. [Citirano: 28.02.2020.]

Sažetak
Pravna regulacija još ne osigurava dovoljan stupanj sigurnosti javnih službenika, a u tom smislu govori i njihovo izjašnjenje u provedenoj anketi. U praksi politički utjecaj dominira, dok se profesionalno stručno znanje zanemaruje i zabacuje. Poticanje lokalnog razvoja zahtijeva upravo obrnuto: da se stručno znanje i sposobnost lokalnih službenika naglasi te da se odvoji sfera političkog odlučivanja od sfere profesionalnog obavljanja važnih lokalnih poslova, uključujući lokalni razvoj. Obavljanje lokalnih poslova moraju obilježiti kreativnost, urbani marketing i druge moderne metode. Radi brige o službenicima i njihovim sposobnostima važno je usvojiti moderne metode menadžmenta ljudskih potencijala. Politički utjecaj na lokalne službenike i politička nesigurnost na lokalnim radnim mjestima moraju se eliminirati jer snažno demotiviraju za kvalitetan rad.
Depolitizacija je uvjet afirmacije ekspertnog znanja, a ono je pak uvjet lokalnog razvoja.

Ključne riječi
lokalni razvoj; urbani marketing; upravni sustav; kreativnost; politička artikulacija; sigurnost radnog mjesta; depolitizacija

Hrčak ID: 136024

URI
https://hrcak.srce.hr/136024

[engleski]

Posjeta: 282 *