Stručni rad

Rad i zapošljavanje zatvorenika po zakonodavstvu Republike Hrvatske

Nenad Igrec orcid.org/0009-0001-5173-6806 ; Ministarstvo pravosuđa, Uprava za zatvorski sustav, Zagreb, Hrvatska

Sažetak

Međunarodni pravni propisi koje donose Ujedinjeni narodi i Vijeće Europe a koji su sadržani i u Ustavu Republike Hrvatske propisuju da je jedno od temeljnih ljudskih prava pravo na rad i slobodu rada, stoga je potrebno prikazati kako to pravo mogu ostvariti zatvorenici koji se nalaze na izvršavanju kazne zatvora. Pravo na rad zatvorenika u Republici Hrvatskoj propisano je Zakonom o izvršavanju kazne zatvora te podzakonskim aktima proizašlim na temelju tog zakona. Njima je jasno propisana mogućnost rada zatvorenika u kaznionici, odnosno zatvoru, zapošljavanje kod drugog poslodavca ili nastavak obavljanje vlastite djelatnosti. Svaki zatvorenik pravo na rad ostvaruje pod jednakim uvjetima propisanim zakonom, u skladu sa svojim zdravstvenim sposobnostima i stečenom zanimanju, kao i mogućnostima kaznionice, odnosno zatvora u kojem izdržava kaznu. U svezi prava iz rada zatvorenika primjenjuju se opći propisi, a rad treba biti organiziran jednako kao i rad na slobodi. Zatvorenik za svoj rad pod uvjetima propisanim zakonom prima naknadu i nagradu. Zakonski propisi kojima je reguliran rad zatvorenika jasno propisuju ulogu i zadaće subjekata koji sudjeluju u odlučivanju o radu zatvorenika, kao i prava i obveze zatvorenika, stoga je primjena tih zakonskih propisa naišla na pozitivnu primjenu u praksi. Prisilni i obvezatni rad su zabranjeni Ustavom Republike Hrvatske.

Ključne riječi

rad; zatvorenik; kaznionica; zatvor

Hrčak ID:

172355

URI

https://hrcak.srce.hr/172355

Datum izdavanja:

28.12.2016.

Posjeta: 2.434 *