Skoči na glavni sadržaj

Izvorni znanstveni članak

https://doi.org/10.20901/ms.16.32.6

MAJČINSTVO U NOVINARSTVU: PERCIPIRANI UTJECAJ PREKARIZACIJE NA STRATEGIJE RODITELJSTVA NOVINARKI

Hana Řičicová orcid id orcid.org/0000-0002-8873-8733 ; Institute of communication studies and journalism, Charles University Prague
Karolína Hájková orcid id orcid.org/0000-0002-4014-1364 ; Institute of communication studies and journalism, Charles University Prague


Puni tekst: engleski pdf 211 Kb

str. 106-123

preuzimanja: 88

citiraj


Sažetak

Prekarizacija ima značajan utjecaj na novinarke, koje su prisiljene pronaći ravnotežu između‎ nesigurnih uvjeta rada i obiteljskih obveza. Ipak, malo istraživanja ispituje kako se novinarke nose‎ s tim izazovima. U ovom istraživanju, kvalitativni polustrukturirani intervjui s 14 čeških novinarki koje‎ planiraju zasnovati ili proširiti obitelj otkrili su pet strategija: (1) sklapanje individualnih dogovora s‎ nadređenima, što u nekim slučajevima može dovesti do nepravednih uvjeta rada; (2) promjena posla, što‎ uključuje prelazak na manje zahtjevna radna mjesta ili potpunu promjenu karijere; (3) korištenje podrške ‎obitelji, što često znači oslanjanje na članove obitelji za pomoć u kućanstvu i brigu o djeci; (4) odgađanje ‎majčinstva ili roditeljstva; i (5) plaćanje većih mjesečnih naknada ako si to mogu priuštiti. Studija ukazuje ‎na potrebu sustavnih promjena kako bi se osigurale stabilnije i pravednije radne uvjete za novinarke.‎

Ključne riječi

PREKARIZACIJA, NOVINARKE, NOVINARSTVO; RODITELJSKE STRATEGIJE; RAVNOTEŽA IZMEĐU POSLA I PRIVATNOG ŽIVOTA; LAŽNO SAMOZAPOŠLJAVANJE

Hrčak ID:

344251

URI

https://hrcak.srce.hr/344251

Datum izdavanja:

6.2.2026.

Podaci na drugim jezicima: engleski

Posjeta: 325 *