hrcak mascot   Srce   HID

Prethodno priopćenje

OPTIMIZIRANJE ZAPOSLENJA BRODSKOG PROSTORA PRIMJENOM SISTEMSKE DINAMIKE

Frane Mitrović ; Pomorski fakulte u Splitu, Split, Hrvatska
Dario Medić ; Pomorski fakulte u Splitu, Split, Hrvatska
Mirko Bilić ; Pomorski fakulte u Splitu, Split, Hrvatska

Puni tekst: hrvatski, pdf (282 KB) str. 1-8 preuzimanja: 569* citiraj
APA 6th Edition
Mitrović, F., Medić, D. i Bilić, M. (2011). OPTIMIZIRANJE ZAPOSLENJA BRODSKOG PROSTORA PRIMJENOM SISTEMSKE DINAMIKE. NAŠE MORE, 58 (1-2), 1-8. Preuzeto s https://hrcak.srce.hr/68369
MLA 8th Edition
Mitrović, Frane, et al. "OPTIMIZIRANJE ZAPOSLENJA BRODSKOG PROSTORA PRIMJENOM SISTEMSKE DINAMIKE." NAŠE MORE, vol. 58, br. 1-2, 2011, str. 1-8. https://hrcak.srce.hr/68369. Citirano 23.06.2021.
Chicago 17th Edition
Mitrović, Frane, Dario Medić i Mirko Bilić. "OPTIMIZIRANJE ZAPOSLENJA BRODSKOG PROSTORA PRIMJENOM SISTEMSKE DINAMIKE." NAŠE MORE 58, br. 1-2 (2011): 1-8. https://hrcak.srce.hr/68369
Harvard
Mitrović, F., Medić, D., i Bilić, M. (2011). 'OPTIMIZIRANJE ZAPOSLENJA BRODSKOG PROSTORA PRIMJENOM SISTEMSKE DINAMIKE', NAŠE MORE, 58(1-2), str. 1-8. Preuzeto s: https://hrcak.srce.hr/68369 (Datum pristupa: 23.06.2021.)
Vancouver
Mitrović F, Medić D, Bilić M. OPTIMIZIRANJE ZAPOSLENJA BRODSKOG PROSTORA PRIMJENOM SISTEMSKE DINAMIKE. NAŠE MORE [Internet]. 2011 [pristupljeno 23.06.2021.];58(1-2):1-8. Dostupno na: https://hrcak.srce.hr/68369
IEEE
F. Mitrović, D. Medić i M. Bilić, "OPTIMIZIRANJE ZAPOSLENJA BRODSKOG PROSTORA PRIMJENOM SISTEMSKE DINAMIKE", NAŠE MORE, vol.58, br. 1-2, str. 1-8, 2011. [Online]. Dostupno na: https://hrcak.srce.hr/68369. [Citirano: 23.06.2021.]

Sažetak
Prikazana je mogućnost primjene sistemske dinamike pri zapošljavanju brodskog prostora (kapaciteta) u brodskoj kompaniji. U razmatranju rada sustava, dovest će u odnos tri ključne varijable: zaposlenje brodskog prostora (kapaciteta) izravnim posredstvom brodareva agenta, odgoda zaključivanja ponude brodareva agenta jer nema dostatno brodskoga prostora (kapaciteta) ili prihvaćenje ponude uz proširenje vlastitoga brodskog prostora (kapaciteta) unajmljivanjem ili kupnjom drugih brodova. Zaposlenje uz posredstvo samo brodareva agenta u izravnom je odnosu s mogućnosti ekspanzije sustava, što se odražava na širenje tržišta, veći prihod i, time, veću neto-zaradu. Odgoda zaključivanja ponude čini važnu kariku u sustavu jer se postavlja pitanje što će se njome dobiti ili izgubiti. Ona može značiti da se postaje nekonkurentan ili nepoželjan na tržištu. Prihvaćanje ponude uz prethodnu simulaciju optimizacije unajmljivanja potrebnoga dodatnoga brodskog prostora (kapaciteta) znači poslovnost te kompanije i predstavlja je na tržištu kao pouzdanog partnera. Proširenje kapaciteta unajmljivanjem brodskog prostora (kapaciteta) ovisit će o vozarinama i financijskoj mogućnosti te o odlukama o kapitalnom ulaganju za nove brodove. Model je testiran u realnim uvjetima na primjeru brodarske kompanije Atlanske plovidbe d.d. Za prikaz naznačenih rezultata simulacije koristit će se programskim kapacitetom DYNAMO iz 2004. godine.

Ključne riječi
simuliranje; brodski kapaciteti u linijskom brodarstvu; simulacijski model; mehanizam promjene; brodski prostor

Hrčak ID: 68369

URI
https://hrcak.srce.hr/68369

[engleski]

Posjeta: 992 *